2SPARK : Les 60 secondes qui suscitent la transformation.

2spark en vidéo

Digitaliser intelligemment la transformation des entreprises, voilà le projet que nous proposons aux sponsors du trophée. Quel dirigeant n’a pas rêvé d’engager l’ensemble de ses collaborateurs et de réussir avec vélocité et précision la transformation de son entreprise ? Tous les ingrédients chers à InnoCherche entrent en résonnance avec l’offre de valeur de 2Spark : innovation de rupture, transformation des modèles, performance et pérennité des entreprises.

FONDATEURS

Lara Pawlicz, CEO
Alain Boltz, CTO
Grégoire Salomon, VP Sales

CHIFFRES CLÉS (Capital, CA, etc.)

2Spark c’est :
15 collaborateurs en 2015,
12 clients,
un déploiement dans 15 pays en 5 langues,
2 levées de fonds dont la dernière de 1 million d’euros en 2014.

PITCH

Vous souhaitez conduire avec succès le changement dans votre entreprise ?

Chez 2spark nous le déclenchons. Parce que nous savons combien la manœuvre est délicate, nous intervenons en douceur pour provoquer l’étincelle/le déclic. Pour cela, nous suscitons l’engagement de vos milliers de collaborateurs. À son poste, sur son terrain, chacun est concerné, au moins une minute par jour, par cette transformation. 60 secondes qui font beaucoup, qui font toute la différence. Car c’est l’implication de chacun et l’envie procurée par une technologie “friendly”, qui garantit l’appropriation. Notre plateforme digitale n’a jamais été aussi humaine. Un ancrage quotidien, ludique, pertinent pour que le changement s’installe de façon sereine et qualitative au cœur de toutes vos divisions. Vous allez très vite le constater car nous le mesurons : la transformation peut être aussi simple qu’efficace si vous nous en confiez les clés.

Vous avez une minute ?

Pourquoi concourir aux trophées Innocherche ?

Les entreprises se transforment !
Les business models sont remis en question, les organisations évoluent, les attentes des clients mutent. Comment faire pour faire pivoter de larges organisations et sécuriser sur le long terme l’efficacité opérationnelle ? C’est ce challenge que 2spark propose de relever avec les sponsors du trophée InnoCherche !

Nos résultats transcendent complètement les approches classiques :
Engager le plus grand nombre (de plusieurs 100aines à plusieurs Milliers de collaborateurs), 70% de participation spontanée, 80% d’appropriation dans la durée et un impact très positif sur la marque employeur même en situation de changement !

  • Bpost : Appropriation par les 6 000 managers de la branche courrier de le poste belge, des changements opérationnels dans le cadre du plan stratégique horizon 2020,
  • Renault-Sodicam : Accompagnement de la transformation de la fonction commerciale et de la structure de l’offre auprès de 400 vendeurs nomades,
  • Kimberly-Clark : Animation d’une force de vente européenne (15 pays) pour assurer la compréhension et l’alignement de chacun sur la nouvelle stratégie commerciale. Et bien d’autres projets sur les secteurs bancaire, assurances, intérim…

Notre solution a un vaste champ d’applications et montre aujourd’hui sa pertinence dans une très large variété de secteurs et de contextes :

  • Appropriation de nouveaux axes stratégiques,
  • Accélération et sécurisation des plans d’action,
  • Amélioration de l’efficacité des ventes, efficacité opérationnelle, qualité et conformité,
  • Acculturation au numérique …